Анастасия занимала должность руководителя подбора персонала в ЦФО в крупнейшем банке страны, а потом случился декрет. И она продолжила работать, но только из дома, помогая малому и среднему бизнесу закрыть вакансии. А потом клиентов стало больше и у нее появились помощники.
Так в 2018 году появилось агентство кадровых решений «Шерлок».
ПУТЬ К ТОЧНОМУ ПОИСКУ ЛЕЖИТ ЧЕРЕЗ ОПЫТ И ЖАЖДУ ЗНАНИЙ РЕКРУТЕРА
Дальше мы росли. Нет, агентов не стало слишком много. Рост проявился в опыте, углублении знаний в рекрутинге, разработке новых методов. И всё большей точности.
Так мы переросли в нечто большее.
ГРАМОТНО ИСКАТЬ ПОЛУЧАЕТСЯ У ТЕХ, КТО ВНИМАТЕЛЕН К ЛЮДЯМ